El documento muestra el plan de acción público-privado 2019-2022, entre los cuales se destacan diez ejes de medidas, con acciones específicas.

Entre ellas está Aracelly Pérez-Kallens, Community manager del Grupo Editec, encargada de la estrategias de Redes Sociales de ELECTRICIDAD.

Esto forma parte de los compromisos del organismo, donde se incrementó la participación femenina de 14% a 18% en seis meses.

La empresa estatal subió dos puestos respecto a la medición de 2018, en la categoría industria por promover presencia femenina, donde cuenta con dos mujeres en su directorio y otras cuatro en posiciones de primera línea, alcanzando casi un 12% total de participación a nivel total.

La firma del acuerdo se efectuó en el marco del Conversatorio: «Claves para mejorar la productividad en la industria local, desde una mirada de equidad de género en las empresas», que fue organizado por la empresa en su Centro de Tecnología y Formación.