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María Dolores Farina asume gerencia de Recursos Humanos de Siemens Chile

Mar 8, 2018

La ejecutiva cuenta con experiencia en dirección y administración de Recursos Humanos y legislación laboral y más de 18 años de experiencia en Siemens.

María Dolores Farina asumió la Gerencia de Recursos Humanos para Siemens Chile. Es abogada de la Universidad Católica Argentina, posee un MBA y un Postgrado en Derecho Empresarial Económico.

La ejecutiva cuenta con experiencia en dirección y administración de Recursos Humanos y legislación laboral y más de 18 años de experiencia en Siemens.

Farina se ha desempeñado en diversas funciones, como HR Business Partner de diversas divisiones de negocios relacionadas con energía, salud, industria y transporte.

[VEA TAMBIÉN: Magdalena Tapia es nombrada como Fiscal de Siemens Chile]

En 2016 la ejecutiva asumió la responsabilidad regional en Sudamérica como HR Business Partner de las Divisiones Process Industries and Drives, Digital Factory, Mobility and Power Generation Services.

Su nominación actual es adicional a sus funciones de HR Business Partner de las Divisiones Process Industries and Drives, Digital Factory y Mobility dentro de la organización de Siemens en Sudamérica (sin Brasil).

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