julio 6, 2023 | Sin categoría
La empresa Copec publicó cinco nuevas ofertas de trabajo para sus operaciones en la región Metropolitana. A través del portal de empleos de LinkedIn, la compañía informó que se encuentra en busca de ingenieros, periodistas, técnicos y otros profesionales para llenar las siguientes plazas:
Líder Social Media (Santiago, región Metropolitana)
Una de las labores del postulante será analizar y hacer seguimiento de métricas de las redes sociales, como el alcance, la participación y el crecimiento de seguidores, y utilizar esos datos para evaluar el rendimiento y efectuar ajustes en la estrategia digital.
Comprador/a Especialista (Las Condes, región Metropolitana)
El profesional deberá administrar semanalmente el stock de productos en bodega, resguardando el orden y actualización de los registros, conforme a las necesidades y definiciones generadas por la gerencia de Administración y Finanzas.
Ejecutivo/a de Ventas Muevo Empresas – Filial ADG (Santiago, región Metropolitana)
El perfil requerido corresponde a un profesional/técnico que prestará asesoría comercial a los clientes de la compañía, facilitando la gestión de los recursos, la mejora de los índices de servicio y la resolución de problemas. Lo anterior, apuntando a mejorar la rentabilidad del negocio.
Auditor/a Senior TI y de Ciberseguridad (Santiago, región Metropolitana)
El postulante tendrá que proponer planes de trabajo de Auditoría TI y Ciberseguridad, de acuerdo al alcance definido y a los estándares y normas: COSO, Cobit, VALIT, ISO 38500, 27001, NIST, ITIL, CMMI, etc. Asimismo, coordinar reuniones con los dueños de proceso, para comunicar y validar los hallazgos identificados.
Ingeniero/a de Prevención de Fraude Senior – Filial CMPD (Las Condes, región Metropolitana)
El profesional seleccionado deberá encargarse del mantenimiento de la herramienta de monitoreo de prevención de fraude, actualizando y creando las parametrías para la detección de patrones de fraude que afecten a los clientes de medios de pagos.
julio 6, 2023 | Electromov
La empresa Copec publicó cinco nuevas ofertas de trabajo para sus operaciones en la región Metropolitana. A través del portal de empleos de LinkedIn, la compañía informó que se encuentra en busca de ingenieros, periodistas, técnicos y otros profesionales para llenar las siguientes plazas:
Líder Social Media (Santiago, región Metropolitana)
Una de las labores del postulante será analizar y hacer seguimiento de métricas de las redes sociales, como el alcance, la participación y el crecimiento de seguidores, y utilizar esos datos para evaluar el rendimiento y efectuar ajustes en la estrategia digital.
Comprador/a Especialista (Las Condes, región Metropolitana)
El profesional deberá administrar semanalmente el stock de productos en bodega, resguardando el orden y actualización de los registros, conforme a las necesidades y definiciones generadas por la gerencia de Administración y Finanzas.
Ejecutivo/a de Ventas Muevo Empresas – Filial ADG (Santiago, región Metropolitana)
El perfil requerido corresponde a un profesional/técnico que prestará asesoría comercial a los clientes de la compañía, facilitando la gestión de los recursos, la mejora de los índices de servicio y la resolución de problemas. Lo anterior, apuntando a mejorar la rentabilidad del negocio.
Auditor/a Senior TI y de Ciberseguridad (Santiago, región Metropolitana)
El postulante tendrá que proponer planes de trabajo de Auditoría TI y Ciberseguridad, de acuerdo al alcance definido y a los estándares y normas: COSO, Cobit, VALIT, ISO 38500, 27001, NIST, ITIL, CMMI, etc. Asimismo, coordinar reuniones con los dueños de proceso, para comunicar y validar los hallazgos identificados.
Ingeniero/a de Prevención de Fraude Senior – Filial CMPD (Las Condes, región Metropolitana)
El profesional seleccionado deberá encargarse del mantenimiento de la herramienta de monitoreo de prevención de fraude, actualizando y creando las parametrías para la detección de patrones de fraude que afecten a los clientes de medios de pagos.
junio 18, 2023 | Sin categoría
La empresa Copec publicó seis nuevas ofertas de trabajo, que se distribuyen en la región Metropolitana. A través del portal de empleos de LinkedIn, la compañía informó que se encuentra en busca de ingenieros, analistas, técnicos y otros profesionales para llenar los puestos disponibles en distintas áreas:
Analista de Laboratorio (Maipú, región Metropolitana)
Una de las funciones del postulante será ejecutar periódicamente ensayos físico químicos a las muestras de combustibles líquidos, aditivos y Bluemax, verificando su calidad de acuerdo a las metodologías de ensayos nacionales e internacionales definidas en el SGC.
Jefe/a de producto lavado automático (Santiago, región Metropolitana)
Definir y monitorear la realización de planes de acción e innovación para el área, incluyendo ferias y eventos, son las funciones del profesional requerido. Lo anterior, junto con la optimización de los recursos y la generación de reportes de los avances.
Ingeniero/a de innovación digital (Las Condes, región Metropolitana)
El candidato tendrá que gestionar proyectos de desarrollo, innovación y tecnología, considerando todas las etapas desde la concepción, análisis y ejecución. Asimismo, garantizar la permanente revisión del mercado sobre nuevas tecnologías, tendencias, comportamientos de clientes y/o productos que estén alineados con el plan estratégico de la compañía.
Jefe/a de zona trainee (Las Condes, región Metropolitana)
La función del profesional será gestionar asesoría, soporte comercial y administrativo a los clientes concesionarios de la empresa, facilitando la administración de recursos, mejora en los índices de servicio y resolución de problemáticas, entre otras tareas.
Ingeniero/a de mantención y operaciones (Santiago, región Metropolitana)
El postulante deberá administrar de forma permanente los sistemas de despacho y distribución de combustibles y/o lubricantes, dando cumplimiento a las demandas de otras áreas de la compañía y/o clientes, de acuerdo con los compromisos establecidos.
Auditor/a senior de TI y ciberseguridad (Las Condes, región Metropolitana)
Las funciones del postulante serán ejecutar revisiones y trabajos especiales asignados, tales como investigación de fraudes, revisión de rubros de los estados financieros, análisis y evaluación de temas específicos, así como prestar colaboración (consultoría) en proyectos destinados a mejorar el sistema de control interno de un proceso de negocios.
junio 18, 2023 | Electromov
La empresa Copec publicó seis nuevas ofertas de trabajo, que se distribuyen en la región Metropolitana. A través del portal de empleos de LinkedIn, la compañía informó que se encuentra en busca de ingenieros, analistas, técnicos y otros profesionales para llenar los puestos disponibles en distintas áreas:
Analista de Laboratorio (Maipú, región Metropolitana)
Una de las funciones del postulante será ejecutar periódicamente ensayos físico químicos a las muestras de combustibles líquidos, aditivos y Bluemax, verificando su calidad de acuerdo a las metodologías de ensayos nacionales e internacionales definidas en el SGC.
Jefe/a de producto lavado automático (Santiago, región Metropolitana)
Definir y monitorear la realización de planes de acción e innovación para el área, incluyendo ferias y eventos, son las funciones del profesional requerido. Lo anterior, junto con la optimización de los recursos y la generación de reportes de los avances.
Ingeniero/a de innovación digital (Las Condes, región Metropolitana)
El candidato tendrá que gestionar proyectos de desarrollo, innovación y tecnología, considerando todas las etapas desde la concepción, análisis y ejecución. Asimismo, garantizar la permanente revisión del mercado sobre nuevas tecnologías, tendencias, comportamientos de clientes y/o productos que estén alineados con el plan estratégico de la compañía.
Jefe/a de zona trainee (Las Condes, región Metropolitana)
La función del profesional será gestionar asesoría, soporte comercial y administrativo a los clientes concesionarios de la empresa, facilitando la administración de recursos, mejora en los índices de servicio y resolución de problemáticas, entre otras tareas.
Ingeniero/a de mantención y operaciones (Santiago, región Metropolitana)
El postulante deberá administrar de forma permanente los sistemas de despacho y distribución de combustibles y/o lubricantes, dando cumplimiento a las demandas de otras áreas de la compañía y/o clientes, de acuerdo con los compromisos establecidos.
Auditor/a senior de TI y ciberseguridad (Las Condes, región Metropolitana)
Las funciones del postulante serán ejecutar revisiones y trabajos especiales asignados, tales como investigación de fraudes, revisión de rubros de los estados financieros, análisis y evaluación de temas específicos, así como prestar colaboración (consultoría) en proyectos destinados a mejorar el sistema de control interno de un proceso de negocios.
mayo 31, 2023 | Industria
El secretario ejecutivo de la Comisión Nacional de Energía (CNE), Marco Antonio Mancilla, dio a conocer la Cuenta Pública Participativa 2023 del organismo, mostrando las principales acciones desarrolladas durante el año pasado, como el avance en el proceso de descarbonización del Sistema Eléctrico Nacional (SEN) y las medidas tomadas para garantizar el suministro eléctrico ante la sequía que vive el país, entre otras iniciativas.
“Dentro de los hitos relevantes asociados a transmisión, por ejemplo, tenemos la incorporación del Proyecto de Almacenamiento con Baterías BESS ‘Nuevo sistema de control de flujo mediante almacenamiento Parinas–Seccionadora Lo Aguirre’, que se incorporó en el Plan de Expansión de la Transmisión 2021 y, además, la emisión del Informe Técnico Definitivo del proceso de valorización de instalaciones de transmisión, correspondiente al cuatrienio 2020-2023, en que se logró una disminución promedio del 13% respecto del valor vigente”, destacó Mancilla.
Aspectos destacados
Durante su presentación, la autoridad sectorial también mencionó los progresos registrados en el Plan Normativo 2022, en que se destaca la finalización de los comités consultivos para la Modificación Norma Técnica de Conexión y Operación de PMGD y de la Elaboración de la Norma Técnica de Ciberseguridad y Seguridad de la información.
Otro punto abordado en el contexto del Plan de Retiro de las centrales a Carbón del Sistema Eléctrico Nacional fue la dictación, por parte de la Comisión Nacional de Energía (CNE), de dos resoluciones exentas en que se informó sobre la salida del SEN de tres unidades generadoras, que totalizaron 382 MW de capacidad retirada.
Mancilla también destacó el trabajo que se está realizando durante el presente año, a partir de los hitos iniciados en 2022, como la actualización de la plataforma “Bencina en Línea”, con el propósito de “incorporar nuevas funcionalidades para los operadores de las estaciones de servicios y la ciudadanía, permitiendo así mejorar la experiencia de millones usuarios”.
Además, el titular de la CNE abordó la licitación de suministro para clientes regulados, efectuada el año pasado, donde se adjudicaron 777 GWh-año a dos empresas generadoras con proyectos ERNC de tipo solar, eólico y almacenamiento, agregando que para las licitaciones que se realizarán este año habrá novedades que permitirán reducir los riesgos de los suministradores.
“Según nuestros análisis, se deberá implementar una nueva licitación que complete las necesidades de suministro no cubiertos del año 2027, así como las nuevas necesidades de suministro de 2028, las que se realizarán este año y que contemplará cambios que reduzcan el riesgo para los inversionistas, además de fomentar la participación de distintos tipos de energías a fin de lograr precios que beneficien a los clientes regulados del país”, afirmó Mancilla.
